男性、回答時年齢 31～35歳、転職回数1回（転職時年齢 25歳以下）、私立大学卒(文系)
転職満足度: ★★★★★（とても満足）
賃金カーブ: UP↑
職種希望度: UP↑
強みを生かす: UP↑
労働環境: STAY
仕事の大きさ: UP↑
成長環境: UP↑
強み診断: リーダーシップ × コミュニケーション
第二新卒
前職退社時の状況
| 勤務先 | 日用品卸売業（従業員100名以上、国内同業種順位50位以内） |
| 年収 | 350万円 |
| 職種 | 営業（法人営業） |
| 職位 | 役職なし（部下0名） |
| 年齢 | 25歳以下 |
| 勤続年数 | 0～2年、新卒入社 |
転職検討理由:
給与水準があまりにも低く、同年代と比較した時に差がつきそうだと感じたため。
現職入社時の状況
| 勤務先 | 自動車部品メーカー（従業員5,000名以上、国内同業種順位3位以内） |
| 年収 | 400万円 |
| 職種 | 生産・品質管理（生産管理） |
| 職位 | 役職なし（部下0名） |
| 年齢 | 25歳以下 |
入社決定理由:
将来の昇給が見込め、超巨大グループ傘下で経営が安定していると感じたため。
最新の状況
| 勤務先 | 自動車部品メーカー（従業員5,000名以上、国内同業種順位3位以内） |
| 年収 | 800万円 ① |
| 職種 | 生産・品質管理（生産管理） |
| 職位 | 主任、リーダークラス（部下3～5名） |
| 年齢 | 31～35歳 |
| 勤続年数 | 6～10年 |
もし最初の職場で働き続けていた場合の推定年収:
550万円 ②
転職による推定年収差分 ①-②:
+250万円
転職して一番良かったこと:
海外赴任を経験できたこと
転職して一番苦労したこと:
いわゆる僻地に本社があるため、生活は何かと不便。海外赴任についても同様
転職活動について
| 内定/応募社数 | 2/4 |
| 主な内定先（転職先企業を除く） | 生命保険 |
| 転職活動期間 | 7～12か月（うち転職企業について応募から内定までの期間1～2か月） |
| 転職先に応募するために使った 転職サービス | リクナビエージェント |
| その他利用していた転職サービス | リクナビNEXT |
転職サービス評価 :
リクナビエージェント ★★★★☆（満足）
リクナビNEXT ★★★☆☆（どちらともいえない）
